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从简历无人问津到斩获心仪产品offer,我做了哪些改变?

  课程介绍

       大家好,我是最近刚刚拿到产品offer的黄同学,从毕业开始工作算起,我在某大型食品公司任职了一年多,通过这一年多的工作,渐渐发现自己的兴趣和当前的工作内容相差甚远,所以在年前毅然辞职,转投互联网产品岗。

  自学了两个月Axure的使用和Prd文档撰写之后,再加上在前公司也做的是产品岗,有一定的产品管理经验,我自认为拿下一家公司的offer还是挺容易的。

(我之前的部分工作经历)

  但不巧的是碰上了疫情,市场低迷,企业倒闭缩编的新闻和故事已是屡见不鲜,加之自己互联网0经验,简历投出去后石沉大海,当获得面试机会都成为一种奢求的时候,我的耐心和信心都逐渐被消磨殆尽,所以那段时间都在不断地自我怀疑,自闭了很久很久……

  好了,丧气的话就不多说啦,下面先跟大家分享下我最终成功拿到心仪公司offer的面试经验,再具体说下我在求职遇到困境之后,自我突破提升的过程。

       面试经验分享

  网上的面经其实有很多了,大家面试之前都可以去认真看看,好好准备准备,在这里我也和大家分享一下我自己新鲜出炉的面试经验。

  · ①面试自我介绍要根据不同公司有策略地修改,特别是把自己之前的工作经验,尽可能往他们招聘要求上面去靠。例如我之前是做快消品产品,就说我有产品管理经验,能对产品生命周期进行有效规划和管控;

  · ②准备好产品作品的介绍,从想法到调研、落地这些,一定要讲得有逻辑性,可以事先打好草稿准备一下

  · ③转行的人可能会被问到为什么选择做这一行,可以从自己的性格、爱好、成就感这些去聊,尽量让面试官觉得你是很喜欢这一行,很有潜力;

  · ④问到优缺点的时候注意表达技巧就好了,网上也有很多关于这个问题的经验,可以去查查看;

  · ⑤工作上让自己最有成就感的事情、碰到的难题、怎么解决的,这些常见问题也要准备好,被问到的几率很大;

  · ⑥介绍一款自己最喜欢的APP,我觉得可以从产品五要素去分析,也会有面试官问你这个产品的缺点,你要怎么改进等等;

  · ⑦要了解产品助理需要的基本能力:逻辑、文档、执行、沟通,同时要准备例子去说明自己具备这些能力;

  · ⑧要了解公司所处行业以及公司本身,可以用PEST分析法去做一个大致的调研,以免面试官问到时回答得太简单了;

  · ⑨学到的产品方法论一定要熟记掌握,这些可以帮助你去回答面试官提的专业问题;

  · ⑩还有一些面试官会问一些毫不相干的问题,比如我碰到的:

  全国各地区的人都有口音,当你要和这些各地区的客户沟通的时候,该怎么解决这个问题?

 

  碰到这种问题的时候,可以让面试官给自己几分钟的思考时间再回答。发散性的问题可以用结构化思维去思考,再把过程和解决方法有逻辑地表达给面试官。

  我认为这是面试官考察你思维、逻辑和表述的提问,并没有统一的标准答案。

  最后就是面试的心态了,想到自己第一次参加产品岗面试的时候,也是第一次经历视频面试,准备得也不够充分,被面试官问住了,导致后面的心态不佳,结果也就可想而知了。

  所以面试前一定要保持最佳的状态,充足的面试准备也是自信的本钱,而整个过程中你也能够学到很多。

  工作是双向选择的,并不是非这家不可,把每一次面试当成学习成长的机会,面试完记得要复盘总结一下表现不好的部分,不要重复犯错就好。

  求职陷入困境后如何突破提升?

  在之前简历石沉大海的情况下,我只能自己开始寻求新的突破:参加培训班。其实我之前是非常不信任这一类培训班的,但是为了成功转行,只能够放手一搏了。

  不过很快,真香定律就出现了,我参加的是起点学院的产品经理就业特训营,它的一大特点就是学习与实战相结合,让你能够从0到1地去打造一款产品。

  一边学习一边输出自己的作业产物,系统的学习+作品的产出,这不仅仅是自己在知识上的积累和能力的锻炼,更是走进公司大门,参加面试的一块敲门砖。

(我在特训营期间完成的各项作业)

  ▶文末可领取产品经典求职作品集◀

  十周的时间不紧不慢,我们组的作业导师,校宝在线资深产品经理羚君老师的耐心和专业度真的要点个赞,作业批改也是非常负责、仔细。

  整个课程是录播+直播(实操+答疑)的形式,通过录播课+直播实操课学习并完成作业,老师修改完作业后还会有直播答疑和小组内文字答疑,基本解决了自己平时学习和作业中遇到的问题。

  相较几个月前的自学,这样的学习方式更加高效和实用。最后我也打造出一款属于自己的产品,并参加了结课答辩,顺利从特训营里“毕业”出来。

  同时特训营里还有简历优化指导等求职服务, Vinson老师亲自帮我修改并优化了简历,相比之前提升了好几个档次,过了不久便开始陆续收到了几家公司的面试邀请,和之前无人问津的状况相比,能得到面试机会已经让我激动不已了。

  很幸运的是,经过几家公司面试后,终于得到了一家心仪公司的Offer,迎来了自己人生下一个转折点。

  我的经验分享到这里也就结束了,还是非常感谢特训营里遇到的老师们,帮助我跨过了这个转行的大坎,“但为热爱,愿迎万难”,希望看到这篇文章的读者,也能够最终突破自我,勇敢追求自己所爱。

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  感谢黄同学的走心分享,在特训营的帮助下,他即将开始人生的新征程,衷心祝愿他在产品这条路上能有所成就!

  除了黄同学之外,还有许多其他同学在我们的帮助下斩获了人生第一份产品offer,以下是部分清单:

  如果你暂时没有学习计划,但渴望和有相同目标的人一起交流,我建议你首先加入产品学习交流群:

  在这里,你可以与一群志同道合的小伙伴们一起交流如何学习、如何求职,也许里面还有未来的产品大牛哦~

  我们也会为你们带来行业重要信息播报、入行必备的干货资料等等。

  对课程感兴趣,想要在10周内尽快掌握初级产品经理必备技能,提高就业成功率的同学可以继续往下阅读↓↓↓

  一句话来说,特训营的作用就在于:

  帮助各位新人通过10周高效率学习,完成7次大作业,从0到1搭建一个属于你自己的产品项目设计;再加上就业导师和求职顾问的11项求职就业服务辅助(简历-内推-面试),提高拿offer的成功率,最终入行产品经理。

“为什么叫就业特训营?”

  学习的最终目的是成为企业需要的产品人才,成功就业。

  业内其他产品课程,听完课就“戛然而止”了,导致很多学员依旧不懂这些问题:

  · 如何针对性优化简历?

  · 如何寻找适合自己的岗位机会?

  · 如何在面试中充分展现自己的产品能力,进行合理的薪资谈判?

  而特训营的一大特色就在于“就业”,联合互联网名企资源,基于企业招聘需求提供11项求职就业服务,由就业服务老师、招聘管家全程为你支招,知己知彼打有准备的仗,也成功帮助许多同学拿到理想offer。

  ▶ 特训营的强大合作企业资源 ◀

  ▶特训营提供的内推服务◀

 

  与此同时,由于多年来坚持提供高质量课程与服务、对每一个学生都做到了1对1的关心与负责,许多面试官也表示过对我们课程及所培养学员的信任与好评:

“学什么?学多久?”

  特训营所学内容源自BAT产品培养体系和市场上企业的招聘需求。从idea→调研→设计→落地,全流程精细打磨。

  只需10周,就能系统掌握成为产品经理必备的思维、理论、工具。

  课程设置包含市场/竞品分析、用户研究、需求分析、产品设计、原型设计、交互设计、PRD撰写、产品上线管理等初级产品经理必备知识技能:

  ▶ 好评爆棚的干货课程 ◀

“学完我能收获什么?”

  按照规划认真学完所有课程,就能掌握成为一个初级产品经理必备的9大技能项:

        为了保障大家按时按质学完课程,我们也提供多项课程服务:

  学习与实战兼顾,7次大作业帮你零基础打造属于你自己的产品实战项目。课程学习过程中所输出的各项作业产物,都会经过资深导师的精细批改和指导,整理成作品集就可以成为你产品求职中的就业利器!

学员作品-三角形版.gif

  ▶ 特训营学员作品 ◀

 

“谁来教我?”

  特训营配备主讲导师、作业导师、就业导师、行业专家、班主任、助教等多角色对学员进行多对一辅导,保障你的“教练做”。

  导师团均来自一线互联网大厂,加入特训营就能让你成为行业大佬的亲学生!

  他们久经打磨,专业知识过硬,同时洞察行业与市场,能带领你跟上行业趋势,学到的知识不过时。

  他们会为你带来比其他课程更多、更优质的教学服务——通过200+录播课、N次社群聊一聊、20+直播课、7次作业答疑、4次方向指导、1-6次1V1咨询等服务,将成熟的思维&方法论深入浅出地传授给你。

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  如果你有拖延症也没关系,班主任会全程监督你学习,当你想半途放弃时,微信、邮箱、电话都会接收到班主任的学习轰炸和心理建设。

  班主任还会帮你1V1定制学习时间&学习计划,实时跟进,随时为你答疑解惑,让你“咬着牙”也会把课程学完、学会、学好,最终入行/转行产品经理。

  如果你也想在今年内尽快入行产品,有2种方式继续了解课程

  01 想了解自己适不适合产品经理?

       02 想了解特训营详细课程安排?课程链接

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  JY21期:暂定9月下旬开课

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  最后一个福利

  限额50个“产品潜能测评”名额,测完即止


来源:人人都是产品经理
声明:以上内容仅为信息传播之需要,不代表ASM120观点。

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